{"billNo":"1011107070200300","提案單位/提案委員":"本院委員楊瓊瓔等21人","議案名稱":"「勞動基準法第二十一條條文修正草案」，請審議案。","相關附件":[{"網址":"https://ppg.ly.gov.tw/ppg/download/agenda1/02/pdf/08/02/09/LCEWA01_080209_00034.pdf","名稱":"關係文書PDF"},{"網址":"https://ppg.ly.gov.tw/ppg/download/agenda1/02/word/08/02/09/LCEWA01_080209_00034.doc","名稱":"關係文書DOC"}],"關連議案":[],"提案人":["楊瓊瓔"],"連署人":["林郁方","林國正","馬文君","徐耀昌","盧嘉辰","邱文彥","張嘉郡","林滄敏","孫大千","蔡錦隆","楊應雄","丁守中","林德福","林明溱","楊玉欣","蔣乃辛","李慶華","高金素梅","薛凌","詹凱臣"],"議案狀態":"交付審查","議案流程":[{"會期":"08-02-09","院會/委員會":"院會","狀態":"排入院會 (交社會福利及衛生環境委員會)","日期":["2012-11-16","2012-11-20"],"會議代碼":"院會-8-2-9"},{"會期":"08-02-09","院會/委員會":"院會","狀態":"交付審查","日期":["2012-11-16","2012-11-20"],"會議代碼":"院會-8-2-9"}],"mtime":"2024-01-19T03:25:44+08:00","屆期":8,"first_time":"2012-11-16","last_time":"2012-11-20","議案類別":"法律案","提案來源":"委員提案","meet_id":"院會-8-2-9","會期":2,"字號":"院總第1121號委員提案第14254號","laws":["01139"],"提案編號":"1121委14254","案由":"本院委員楊瓊瓔等21人，鑑於現行物價指數逐年調高，但勞工平均薪資除偏低外亦未隨之調整，日益造成勞工生活窘境。故擬具「勞動基準法第二十一條條文修正草案」，明訂本法適用各行業員工基本薪資應按照消費物價年增率逐年調整，建立薪資成長制度，藉以減輕勞工生活壓力。是否有當，敬請公決。","說明":"一、根據調查指出，亞洲四小龍2000年到2011年平均每年實質薪資增幅，以南韓最高（3.8%），香港0.8%次之，台灣則殿後為0%，另根據政院主計處統計，今年前7個月台灣實質薪資年減1.8%，換言之，民眾近10年來的薪資成長皆被通貨膨脹抵消，日益造成勞工生活窘境。\n二、現行政府所揭「期待企業界將獲利回饋給員工」，迄今僅少數企業願意配合，無法反映勞工與企業共創績效的誘因。薪資成長法制化的利基點在於可有效降低勞資爭議，減少政府不必要的行政干預，且可避免勞資雙方協議過程中，增加不必要行政成本，並可讓勞工薪資彈性因應外部環境變化，減輕勞工生活壓力，共創雙贏。","對照表":[{"law_id":"01139","law_name":"勞動基準法","立法種類":"修正條文","title":"勞動基準法第二十一條條文修正草案對照表","rows":[{"現行":"第二十一條　工資由勞雇雙方議定之。但不得低於基本工資。\n\n前項基本工資，由中央主管機關設基本工資審議委員會擬訂後，報請行政院核定之。\n\n前項基本工資審議委員會之組織及其審議程序等事項，由中央主管機關另以辦法定之。","law_content_id":"01139:01139:2002-05-21-修正:24","說明":"一、增訂本條第四項。\n\n二、現行物價指數逐年調高，但勞工平均薪資除偏低外亦未隨之調整，日益造成勞工生活窘境。故明文將薪資成長制度入法，俾讓各行業員工基本薪資得按照消費者物價年增率逐年調整，藉以減輕勞工生活壓力。","修正":"第二十一條　工資由勞雇雙方議定之。但不得低於基本工資。\n\n前項基本工資，由中央主管機關設基本工資審議委員會擬訂後，報請行政院核定之。\n\n前項基本工資審議委員會之組織及其審議程序等事項，由中央主管機關另以辦法定之。\n\n本法所適用行業別員工基本工資應按年度消費者物價指數年增率調整之。"}]}],"ppg_url":"https://ppg.ly.gov.tw/ppg/bills/1011107070200300/details"}